第125章 白萌萌的恶作剧（第1页）

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张阳说“行不行，要等我去沟通了再看。”

吃了饭，张阳去办公室午休。

下午。张阳就找到行政部经理李琳琳。

李琳琳为人比较低调谦逊，待人接物很有一套，三十多岁的女人，身材皮肤都保养得还不错，身材凹凸有致，该突出的地方突出，该纤细的地方纤细，眼睛也很有神韵，整个人就是那种很有女人味的感觉，让男人看第一眼。就想看第二眼。

李琳琳身上最吸引人的地方，是她的迷人笑容，她脸上随时都保持着一种职业微笑，这种微笑已经让她养成了笑脸待人的习惯，哪怕是离开了公司。在市买东西碰到她，看到她对市的售货员，都是那副迷人温暖的职业微笑。

这样的女人，亲和力相当好，也更容易相处，比林芷兰、蓝雪芹这样的女人要容易接近一些。呆边肠巴。

看到张阳来到她的办公室。李琳琳问“张经理，有事？”

张阳说“李经理，我想跟你要个人。”

“你找我要人？要谁啊？”

李琳琳一副不解地表情看着张阳。

张阳说“李经理，实不相瞒，我想把你们部门的申雪，调到我们部门，我们部门现在缺一个女孩子帮忙打理一些日常事情。比如会议准备这些，以前是赵雪玲在做，现在赵雪玲已经结束了实习生涯，她回大学去了，赵雪玲走之后，这些事情是叶紫薇在做，现在叶紫薇是代理副经理，工作量加重了，现在我们部门就差一个勤快的女孩子。”

李琳琳听了张阳的话之后，说道“张经理。你行啊，想把我行政部的大美女申雪拉走，还是我行政部最勤奋的美女，我可舍不得放人哦……”

张阳自然是早就料到李琳琳舍不得放申雪走，申雪做事情确实很踏实很认真，做事任劳任怨，也不提工资要求这些，这样的员工，当领导的当然很喜欢了。

张阳说“如果李经理真的有难处，我肯定不能够夺人所爱了。”

张阳这是在打以退为进的战略战术。

如果直接很强硬地态度找李琳琳要人，肯定是行不通的。

采取怀柔政策，反而有可能成功，就像是太极拳，看起来轻飘飘的，真正的太极高手，杀伤力是无穷的，而那种练霸道拳法的，一拳下去，也许能够伤到敌人，自己也跟着受伤了。

李琳琳说“张经理，也不是我不放人，我只是觉得。申雪值得培养，我不想放她走，她到你市场部，也只能去做基层工作，在哪儿都是工作，还不如就在我行政部，这样对她的职业展，有好处……”

张阳点点头，说“李经理，我明白你的意思了。”

张阳退出李琳琳的办公室。

李琳琳的话，张阳仔细分析思考了一下，李琳琳只是没有把话说得那么具体明显，张阳想，李琳琳是想提拔申雪吧。

张阳回到办公室之后，看到qq闪动，是申雪在弹他。

张阳马上给申雪了条QQ消息，说“师姐，你还是留在行政部吧，我跟李经理沟通了一下，李经理很喜欢你，不放你走，你在行政部，更有前途……”

张阳没有透露太多，毕竟李琳琳也没有说一定要把申雪提拔起来，这一切，也只是张阳的一个主观判断。

事情没有出真正结果之前，还是别说那么明显比较好，如果讲那么多，万一事情不是这样的，反而不好处理后续问题了。

现在市场策划部急需要一个女孩子来做基础工作，张阳去跟彭秋雯申请了一下这个事情，彭秋雯说，如果公司内部不方便调动的话，就去人才市场招聘一个新员工。

张阳想了想，目前在公司，要从其他部门调一个女同事来，还真的有点不好操作，公司的岗位都是一个萝卜一个坑，如果把别人调走了，原本的岗位，始终还是要人去填补。

想了想，张阳说“那我申请招聘一个新员工吧。”

彭秋雯说“恩，你抽个时间，去招聘一个新员工吧，部门员工招聘，可以放权给你，当然还是得走人事程序，你得先跟行政部人事经理代羽沟通一下。”

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