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寒门仕途
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第1571章 主动坦白(第1页)

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林方政眼中的赞许之意更深,能考虑到这一层,且不说操作性如何,至少魄力是展现出来了。这样的魄力,与林方政的性格很是契合。

“你能想到这一点,足见你在这件事上是有思考深度的。没错,我也是这个意思,本次改革,县直各单位,不管是党委、政府,还是群团、事业单位,都涉及到了。既然已经牵涉了这么多人,不如来一次的彻底,包括人大政协、乡镇所有领导干部都纳进来,统一划线、统一安排,正好借这个机会来一次人事大调整!”

有了林方政的赞同,慎光济底气更足了:“最后就是长远的计划考量。因为改革仓促,不管怎么统筹考虑,总会有一些照顾不到的。特别是您所重视的年轻干部培养,在这次改革中,有可能会牺牲。呃……也不能说牺牲吧,就是可能会吃点亏。所以我们可能还要研究考虑一个计划。意思就是,本次人事调整不是定局。将来还有调整,而且会向年轻同志倾斜。这样一来,也给了年轻同志信心和希望。不瞒您说,就县委办内部,有些年轻同志就有悲观情绪了,觉得这次改革后,位置少了、上面还有一大堆领导没位置坐,轮到他们得猴年马月去。”

“没错,这是个很严肃、很值得重视的问题。信心比黄金更珍贵呐!”

林方政有同样感触,“不能让年轻同志失去希望,得有个机制让他们能接上来。这一点,得好好研究研究。”

说是研究研究,其实林方政心里已经有了思路。

无非是两条路。一个是补缺,这次调整之后,说句实在话,能占着位置的,绝大部分是没有线但又年纪挨着线的老同志,只要等上一两年就会退线,空一个补一个,一律补年轻同志。另一个就是配套实行的后备。搞一个类似于“墩苗计划”

的工程,让优秀年轻干部下基层乡村一线去锻炼,然后择优竞聘提拔一些人上来。

两条路结合,也就能尽可能调动年轻干部积极性了。

林方政心中对慎光济的对答很满意,他悠闲转动着老板椅:“原本就是随口一问,没想到你有如此充分的准备,看来,平日里是有思考的。能想到这个程度,你还是有些悟性在身上的。”

“呃……林书记,我……”

慎光济迟钝了一下,“这些其实也算不得我自己独立的思考,也有房局的观点在里面。”

“房文赋?”

“是的。我找他请教如何做好您的联络员,他指点了我不少内容,并且嘱咐我要深入思考小县制改革工作。后来我又向他请教了几次,刚刚三点虽然是我的思考,但也是在他帮助下完善的。”

“原来如此……”

是啊,若没有熟悉情况的前辈指点,慎光济恐怕还入门不了这么快,至少,想不出这样的逻辑。

逻辑思维,这个东西听起来不难,好像只要有个正常脑子都能办到。实则不然,没有具体事项的逻辑,就是无本之木,一推即倒。

就好比,在大学辩论赛第一名的学生,逻辑思辨能力很强吧。但你把小县制改革中如何进行大规模人事调整的问题抛给他,恐怕他除了说一些似是而非的教科书外,一点也不会了。

经验,永远是经历后才拥有的。

“嗯。你能有这份心思,我很高兴。”

林方政欣慰道,“而且你谦虚、老实,一是一、二是二,从不欺瞒于我。看来,在两办的机构到位后,是该给你解决一下位置了。其实还可以更早些,但机构改革迫在眉睫,全县人事冻结,你身为我的秘书,也不能搞特殊啊。”

“没事,我服从大局!”

慎光济神色忽然黯了一下,“呃……其实,有件事我还是瞒了您……”

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